인사규정 03

복무규정

근무 방식과 태도를 체계화하여, 효율적인 조직 운영과
근로자의 권리를 보호하기 위한 규정입니다.

미리보기_1-Nov-19-2024-01-52-12-9724-AM
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이렇게 활용해보세요

  • 복무 규정은 법적으로 근로기준법 제55조(휴일) 및 제57조(근로시간)에 근거하며,
    근무 태도 및 시간 준수에 관한 기준을 명확히 하여 구성원 간 공정성을 유지합니다.
  • 복무 규정은 근로자의 권리와 의무를 명확히 하여 공정한 업무 환경을 조성하며,
    근로기준법 준수를 위해 반드시 필요합니다.
  • 근무 시간, 휴게시간, 출퇴근 방법, 지각·조퇴·결근 규정, 휴가 신청 절차,
    위반 시 제재 조치를 포함하여 작성되어야 합니다.
  • 회사 업무 특성에 따라 탄력근무제, 유연근무제 등 필요한 내용을 추가하고,
    현장에 있는 실무에 맞게 적용하여 사용해보세요.

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