H.LAB
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HR 트렌드부터 내게 꼭 필요한 HR 실무 자료까지
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아티클
좋은 인재는 생각보다 가까이 있을지도 모릅니다. 임직원 추천 제도로 채용의 질과 속도를 모두 잡는 법, 국내·외 실전 사례를 바탕으로 소개해 드릴게요!
아티클
구성원들의 역량을 어떻게 개발할 수 있고 발전시킬 수 있는 지에 대한 콘텐츠입니다. 우리는 관계기술을 통해 스스로의 역량 발현과 함양을 도울 수 있습니다. “더 나은 판단을 위한 HR플랫폼 - HLab”
솔루션
우리 조직에 FIT한 일잘러 선발 방법 (Feat. 데이터 활용) “더 나은 판단을 위한 HR플랫폼 - HLab”
솔루션
부적격자를 판별하고, 조기 퇴사를 막는 방법이 있을까요? 역검을 활용하여 선발했을 경우 지원자의 조직 부적합 요소를 측정할 수 있고, 지원자가 우리 회사에서 요구하는 직무의 인재가 맞는지 미리 예상해볼 수 있습니다. “더 나은 판단을 위한 HR플랫폼 - HLab”
역량
역검
역량은 어떻게 확인할 수 있을까? 역량의 형성부터 측정까지, 콘텐츠를 통해 알아봅시다. “더 나은 판단을 위한 HR플랫폼 - HLab”
아티클
어떻게 하면 일잘러를 알아볼 수 있을까? 스펙의 진실 "더 나은 판단을 위한 HR플랫폼 - HLab”
아티클
역량, 결국 KSA 아닌가요? "더 나은 판단을 위한 HR플랫폼 - HLab”
솔루션
AI역량검사의 큰 특징은 지원자 편의성을 강화하여 정확한 역량을 도출하는 것입니다. 지원자의 응시 패턴은 어떻게 나타나고 있을까요? “더 나은 판단을 위한 HR플랫폼 - HLab”
