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title: (광고) 1원이라도 더 받을 수 있을 것 같은 평가 방식은? 《절대평가 VS 상대평가》🤑
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✅맞춤형 평가 제도 선택 전략 ✅AI x HR 운영 사례 ✅AI x HRD 운영 사례

| 브라우저에서 보기 잘 안 보이시나요? 웹으로 보기 올 겨울 첫 붕어빵, 드셨나요? 2025.11.27 언제 어디서 만나게 될지 모를 붕어빵을 위해 가슴 속 3천원을 품고 다니는 겨울이 왔습니다. 🐟   붕어빵 하면 늘 따라붙는 영원한 난제가 있죠. 팥 붕어빵 VS 슈크림 붕어빵 구독자분들은 어느 쪽이세요? 에이~ 너무 쉽다고요? 🤣   그럼 이건 어때요? 꼬리 VS 머리 여러분은 어디부터 드시나요? 저희 팀원들은 정확히 4:4로 의견이 갈렸어요. (제 선택은 아래 2번째 이미지에서 확인해주세요 🤫)   HR에도 매년 반복되는 영원한 난제가 있습니다. 바로 절대평가 VS 상대평가죠.   이 논쟁은 조직의 상황, 목적, 문화에 따라 선택 기준이 달라지기 때문에 쉽게 결론이 나지 않는 것 같아요.   오늘은 절대평가 VS 상대평가를 주제로 각 제도의 장단점, 실제 운영 사례, 그리고 제 3의 대안은 없을지 함께 알아보려 합니다. 평가 제도, 우리 조직 맞춤으로 고르는 방법 🫵 곁들이면 더 좋은 소식🥢 질문 있어요. 🙋   HR 리포트ㅣAI를 활용한 HR 운영 사례  Q. 구성원 평가 결과에 따른 보상을 고민 중인데요. 5점 만점 평가에서 4점과 5점을 받은 구성원 사이 보너스 금액 차이를 어느 정도로 두는 게 가장 효과적일까요? AI는 이 문제를 어떻게 풀까요? 고민 있어요. 🤦‍♀️   HR 영상ㅣAI 시대 인재 육성 핵심 전략 Q. 전사 핵심 과제가 'AI 경쟁력 키우기' 인데요...! 어떻게 시작해야 할까요? 구성원들에게 AI 툴 사용을 적극 권장하면 되나요? 아니면 연사를 초청해서 인식을 먼저 바꿔야 할까요?? 마이크로소프트는 이 문제를 어떻게 풀었을까요? 🎁 설문조사 EVENT 🎁 "에이치닷의 첫인상을 들려주세요" 간단한 4가지 질문에 답해주시면, 추첨을 통해 스타벅스 커피를 보내드려요. ☕ 설문 응답하고 선물 받기 🎁 뉴스레터 구독하기 오늘의 뉴스레터가 마음에 드셨다면, 주변에 추천해주세요! 원스탑 채용관리 공정한 평가체계 더 많은 자료 © 2025. JAINWON Inc. All rights reserved. 본 메일은 발신전용이며 회신을 통한 문의는 처리되지 않습니다. 궁금한 점은 홈페이지를 통해 연락해 주시면 정성껏 상담해 드리겠습니다.    마이다스, 분당구 판교로 228번길 17 판교세븐벤처밸리2 마이다스아이티동, 성남시,경기도,(우: 13487)대한민국13487 수신거부  Unsubscribe  |
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