상황

1. 지원자는 역량검사 응시 완료 후 관리자 사이트에서 [미응시] 상태로 노출되는 상황 발생
2. 지원자는 역량검사 응시 완료 안내를 받았으나 관리자 사이트 전형 결과에는 반영되지 않는 상황 발생
3. 관리자 사이트의 응시 현황과 지원자 실제 응시 여부 간 차이 발생
4. 지원자가 잡다 사이트에서 역량검사를 진행 후 기업 전형 응시 완료로 인지하는 상황 발생
5. 지원자 응시 경로에 따라 응시 완료 데이터 반영 여부 차이 발생

원인

1. 기업 전형과 연동된 역량검사는 기업 전용 응시 URL과 응시코드를 통해서만 정상 반영되는 구조
2. [채용사이트] 또는 이메일/SMS 안내문 내 기업 응시 링크를 통해 접속한 경우에만 관리자 사이트 응시 상태가 연동되는 정책
3. 기업 응시 사이트에서는 응시코드 및 이름 입력 후 응시 진행하는 구조
4. 잡다 사이트 응시 시에는 기업 응시코드 입력 없이 진행 가능한 구조
5. 잡다 사이트 응시 완료 시 카카오톡 안내가 발송되는 구조
6. 기업 전형 정상 응시 완료 시에는 지원자 이력서 이메일로 완료 안내가 발송되는 구조

진행 프로세스 

1. 관리자 사이트 역량검사v3 전형 응시 현황 확인 (관리자)

(메뉴 경로)
[관리자 사이트] > [채용 전형] > [전형 진행 현황] > [역량검사 v3 전형] > 해당 전형 [평가 결과] > [응시 현황] 열

1. [응시 현황] 열 우측 버튼 클릭
2. 지원자 응시 상태가 [미응시] 상태인지 확인
   - 미응시: 지원자가 응시를 시작하지 않음
   - 미완료: 지원자가 응시를 시작했으나 완료하지 않음
   - 완료: 지원자가 응시를 정상 완료

2. 기업 응시 사이트 접속 여부 확인 (지원자)

[1] 채용사이트/이메일/SMS 안내문을 통한 접속

(메뉴 경로)
[채용사이트] > [마이페이지] > [내용 확인] or 개인 이메일 및 SMS 안내문 확인

1. 지원자는 안내된 역량검사 응시 안내문 확인
2. [역량검사 응시하기] 버튼 혹은 [응시 사이트 링크]를 통해 접속
3. 응시코드 및 이름 입력 후 응시 진행
4. 해당 경로로 응시한 경우 관리자 사이트 응시 상태가 [미완료] 또는 [완료]로 표시됨

[2] 잡다 사이트를 통한 접속

(메뉴 경로)
[잡다 사이트 (https://www.jobda.im/acca/test)] > [역량검사]

1. 지원자는 잡다 사이트에서 역량검사를 진행했는지 확인

2. 기업 응시 사이트가 아닌 잡다 콘텐츠를 통해 응시한 경우, 관리자 사이트 응시 상태가 [미응시]로 표시됨

3. 응시 완료 안내 수신 경로 확인 (지원자)

[1] 카카오톡 안내 수신

• 지원자가 응시 완료 후 카카오톡 안내 메시지를 수신한 경우 잡다 사이트에서 응시 진행한 것으로 판단 가능

[2] 이메일 안내 수신

• 지원자가 응시 완료 후 이메일로 완료 안내를 수신한 경우 기업 응시 사이트를 통해 정상 응시한 것으로 판단 가능